Знакомая ситуация. Прежде всего, забей на коллектив - не обращай внимания на них. Ибо, если будешь переживать и болезненно воспринимать все эти оскорбления, то сослуживцы будут тебя гнобить ещё активнее и жёстче.

 

Но, естественно, надо "наводить мосты":

 

1. Прояви себя на ближайшем корпоративе. Корпоративы, они сближают людей. Я в своё время тоже не нравился своим сослуживцам. Но когда на новогоднем корпоративе слегка "поддал" и спел в караоке песню Кричевского "А ну быстрее, брат, налей...", когда при фразе "и участковый будь здоров" я похлопывал по плечу нашего заместителя директора, весело пляшущего со своей женой, вот тогда на следующее утро я проснулся героем. Хотя, честно говоря, в то утро я понимал, что я наверняка решил все свои проблемы с коллективом, но не исключено, что теперь у меня появились проблемы с начальством. Но, к счастью, пронесло - начальсво оказалось с чувством юмора, и я красиво влился в коллектив.

 

2. Не держи ни на кого зла. Не проявляй агрессию - это только усугубит ситуацию. Пойми, люди в большинстве своём - это стадо. Вот ты лидерам не понравилась, а гнобят тебя всей толпой. Хотя на самом деле, не исключено, что большинству из толпы ты нравишься. Так что, не проявляй агрессии, "ибо не ведают они, что творят". А добро - это великая сила. Если будешь излучать позитив, то и народ за тобой потянется.

 

3. Не стучи - не надо стучать начальству. За это могут тебя возненавидеть - решай свои проблемы самостоятельно.

 

Ну, а если уж совсем всё плохо, то просто смени работу - жизнь коротка, а потому глупо её тратить на пустые склоки с идиотами.  Удачи!